1982年、ラシュミ・アフジャによって設立されたアフジャ・レジデンスは、心のこもったホスピタリティを追求するビジョンから始まりました。現在、マネージング・ディレクターのジャイディープ・アフジャが率いるアフジャ・レジデンスは、主要都市を網羅するブティックホテル、サービスアパートメント、マネージドステイにおいて、インドで最も信頼される企業のひとつに成長した。
アフジャ・レジデンスは、南デリーの温かみのあるベッド&ブレックファストから始まり、インド全土の企業、駐在員、家族連れから信頼される総合ホスピタリティ・ブランドに成長した。
今も家族経営で、人と人とのつながりに深く根ざしている。
私たちのスペースは美と機能性のバランスを保ち、チームは誠意をもってサービスを提供します。アフジャは質の高い滞在を提供するだけではありません。私たちが大切にしているのは、「人」、「目的」、そして「どこでも我が家のようにくつろげる安らぎ」です。
現代のビジネスやレジャーを楽しむ旅行者のために作られた当ホテルは、すべてのご滞在に快適さと一貫性をお届けします。
妥協のない快適さを求める企業駐在員、エグゼクティブ、上級プロフェッショナルのためのフレキシブルでフルマネージドな滞在。
企業出張にはシンプルさ、一貫性、柔軟性が求められますが、当社のマネージド・ハウジングはこの3つをすべて実現します。
日本人旅行者のために考え抜かれた、洗練されたホスピタリティ体験。
アフヤ・レジデンス・ホテルズ&スイーツは、ビジネスや文化の中心地に位置し、洗練されたデザインのスペースで、モダンな旅行者をサポートします。美しいインテリア、ビジネスに欠かせないアメニティ、パーソナルなおもてなしを備えた当ホテルは、主要オフィス、地下鉄駅、空港、観光スポットへのアクセスも抜群です。
一等地のビジネス街や活気ある街の中心に位置するアフジャ・レジデンシーの各ホテルは、ビジネストラベラーや週末の放浪者の快適さを念頭に設計されており、高速接続、落ち着いたインテリア、心のこもったサービスを提供しています。
自宅のような快適さを備えた宿泊施設 そしてホテルのサービス。
長期滞在でも不慣れなことはありません。私どものサービスアパートメントは、長期滞在される方のためにデザインされています。転勤、プロジェクト管理、数ヶ月の滞在など、家具付きアパートメントをご利用いただくことで、生活も仕事もスムーズにこなせます。
デリー、グルグラム、ノイダ、プネー、ニムラナ、アーメダバードの戦略的立地に広がるこのポートフォリオは、ワンルームから4ベッドルーム、ペントハウスまで、幅広いタイプのアパートを揃えている。
生きる。働く。くつろぐ。アフジャ・レジデンスは、そのすべてを快適に行える空間を提供します。
卓越性は人材から始まります。アフジャレジデンスでは、専門的なトレーニングを受け、徹底的に吟味されたチームが、定期的に評価され、すべてのお客様との交流が、サービス、安全性、感受性の基準を満たしていることを保証します。
アフジャ・レジデンスでは、「清潔は親愛の情に次ぐ」という考えを大切にしています。アフジャ・レジデンスでは、敷地内が常に清潔に保たれ、メンテナンスが行き届いているよう、常に努力しています。"
高い倫理的・法的基準に責任を持ち、アフヤ・レジデンスは、お客様、チームメンバー、ベンダー、地域社会、政府機関、そして社会全体とのすべての関係において、誠実に行動することをお約束します。
私たちは、素晴らしいおもてなしは人と地球の両方に敬意を払うべきだと考えています。そのため、コンシャス・リビング・フィロソフィーでは、持続可能なデザイン、クリーンエネルギーの実践、ウェルネスを第一に考えた考え方を取り入れ、心地よく、そして地球にもよい空間を創造しています。
私たちは、1ルピー1円の大切さを理解しています。私たちの約束はシンプルです。心のこもったサービス、最高のロケーション、お客様のニーズに合わせた長期滞在オプションで、不必要なコストをかけることなく、快適さ、信頼性、品質をお届けします。
アフジャ・レジデンシーのチームは、自分たちの仕事に大きな誇りを持ち、すべてのお客様を「我が家」にお迎えするゲストとして考えています。お客様のニーズにお応えするため、アフジャ・レジデンシーのチームは、お客様に素晴らしい体験をしていただけるよう、迅速な対応を心がけています。
「お客様のために価値を創造することは、私たち自身、そしてそれぞれのステークホルダーのために価値を創造することです。
アフヤ・レジデンスの各チームメンバーは、バックグラウンドチェック、トレーニング、評価を受け、お客様に素晴らしい体験を提供するという私たちのビジョンと一致していることを確認します。
"清潔は親愛の情に次ぐ "これはアフジャ・レジデンシーが大切にしている考えです。アフジャ・レジデンシーでは、敷地内が常に清潔に保たれ、メンテナンスが行き届いていることを常に心がけています。
高い倫理観と法的規範に責任を持ち、アフヤ・レジデンスは、お客様、チームメンバー、業者、地域社会、政府機関、そして社会全体とのすべての関係において、誠実に行動することを約束します。
高い倫理観と法的規範に責任を持ち、アフヤ・レジデンスは、お客様、チームメンバー、業者、地域社会、政府機関、そして社会全体とのすべての関係において、誠実に行動することを約束します。
偉大な企業の背後には、さらに偉大なチームがあります。アフヤ・レジデンスでは、数十年の経験、深い共感、心のこもったおもてなしへの共通のコミットメントを持った社員が働いています。当社のビジョンを形成し、卓越性と共感をもってアフヤ・レジデンスの遺産を継承するリーダーや変革者をご紹介します。
ご出張の計画、長期滞在のソリューション探し、サービス付きレジデンスのご検討など、当チームがお手伝いいたします。適切なお部屋のご予約から、長期滞在やカスタマイズされた住居のご案内まで、あらゆるステップで明確なご案内をいたします。
+91 8899770770
ラシュミ・アフジャ夫人は、アフジャ・レジデンスの創立者であり会長です。1982年にわずか2室のベッド・アンド・ブレックファストとして始まったアフジャ・レジデンスは、今日、彼女のリーダーシップの下、インド全土にホテルとサービスアパートメントの多様なポートフォリオを提供する有名なホスピタリティ・ブランドへと成長した。
非の打ちどころのない存在感とオペレーショナル・エクセレンスへの揺るぎない集中力で、アフジャ夫人は一貫して会社を持続可能で収益性の高い成長へと導いてきた。彼女の戦略的洞察力により、あらゆる拡大機会がブランドのコア・バリューに合致し、業績が最適化される。
アフジャ夫人の遺産は、単にビジネスを築き上げるだけでなく、思い出に残るゲスト体験を作り上げ、サービス文化を育み、インドのホスピタリティ業界に新たなベンチマークを打ち立てたことにある。
ジャイディープ・アフジャ のマネージング・ディレクター兼CEOである。 アフジャ・レジデンシー社インド有数のホスピタリティ・グループであるシュリ・ラーム商科大学卒業。デリーのシュリ・ラーム商科大学を卒業後、ロンドン・スクール・オブ・エコノミクスで経営学の修士号を取得し、ハーバード・ビジネス・スクールでオーナー・プレジデント・マネジメント・プログラムに取り組んでいる。
アクセンチュアで4年間働いた後、ジャイディープは2002年にファミリー企業に加わり、多角的なポートフォリオへの拡大を主導してきた:
ジャイディープは、次のような役職に就いている。 CII北部地域協議会 であり、過去に議長を務めたこともある。 CIIデリー(2024-25).のナショナル・マネジメント・チームのメンバーでもあった。 CII ヤング・インディアン のメンバーとして活躍している。 YPOデリー.
ミレニアム・シティ・ゲストハウス協会の会長を数年間務めた。教育に熱心で、グル・ゴビン・シン・インドラプラスタ大学の法廷に席を置き、以前はデリー大学カマラ・ネルー・カレッジの運営評議会の議長を務めた。
仕事以外では、テニスやゴルフなどのスポーツを楽しんでいる。
ジーザス・アンド・メアリー・カレッジ商学部卒業。その後、インターナショナル・マネジメント・インスティテュートで人事とマネジメントの修士号を取得。2001年、アフジャ・レジデンシーのディレクターに就任。物件のデザイン面を担当。
カニカは最近、自身のインテリア・デザイン・スタジオ「Turn it Around」を共同で立ち上げ、2019年以来100以上の空間を手がけてきた。彼女はまた、FICCIヤングレディース組織の元委員でもある。
デリー大学セント・スティーブンズ・カレッジとローザンヌのIMDビジネス・スクールの卒業生であるアルン・クマール・バトラは、勅許会計士であり、30年以上にわたる業界を超えたリーダーシップの経験をアフージャにもたらす。
ネスレを経て、エターニット・エベレスト社のマネージング・ディレクター兼CEOに就任。その後、Group 4 Securicorの南アジア地域担当マネージング・ディレクターとして、複雑な市場力学の中で複数国のチームを率い、持続的な成長を達成。
会社員としてキャリアを積んだ後、バトラ氏はブティック・コンサルタント会社を設立し、リストラクチャリング、コスト最適化、コーポレート・ガバナンス、C-suite人材獲得についてクライアントを指導する一方、SIS Indiaの取締役会で独立取締役を務めた。
また、ラジブ・ガンディー癌研究所・研究センターの創設メンバーであり、運営評議会のメンバーでもある。
彼の幅広い経験と価値観に基づくリーダーシップは、アフージャの戦略的ビジョンをより豊かなものにしてくれるだろう。
CA試験で優秀な成績を収めたスレーシュ氏は、「The Container Corporation Of India」に勤務した後、自身の「会計事務所」を設立した。
アッガーワル氏は、独立取締役として、ブランドの将来の成長計画すべてに助言を与える重要な役割を果たしている。
ラケシュが最後に勤務していたのはタタ・テレサービシズ社(TTL)で、全国各地の拠点を管理していた。ラケシュの直属の上司は
取締役。2011年以降、2023年12月にTTLを定年退職するまで、取締役会/監査委員会会長の直属のチーフ・ディレクターを務める。
倫理カウンセラー(CEC)とチーフ・セーフティ・オフィサー(CSO)。
ラケシュはまた、インドと世界の複数の場所で、4つの大企業の設備立ち上げに携わった功績もある。これらは以下の通りである。
Hughes Software、Oracle Software、Wipro BPO、Quatrro Global Services Ltd.のイネーブルメントセンター。
また、プネーのタタ・マネジメント・トレーニング・センターの客員教授を務め、倫理、FMSS、EHSに関するマスタークラスのセッションを実施した。
タタ・グループの様々な会社で講師を務める。12年にわたり、ビジネスFMSSとEHSを設計、推進してきた。
例えば、ビジネス倫理マスタークラス(05)、診断課題 - 保証調査 & リスク管理プログラム(05)など。
ディップスティック・アセスメント(>5);プロセス・プランニング&アクション・プランニング・ワークショップ(>10);調査ツール&テクニック(<5)。
ラケシュは、タタ・グループ倫理事務所の上級職員を支援し、ジェンダーの感受性に関するコースの設計とタタ・コード・オブ・エシックス(Tata Code of Ethics)の再起草に携わりました。
2015年も実施する。
現在のラケシュは、インドや多国籍企業での勤務を経て、多文化・多地域にまたがる形態で、次のようなアドバイスを行っている。
FMSSポートフォリオ、倫理・安全エコシステムを構築・強化する。