周辺環境
近くに何があるか
Chennai Public School
1.1 kmRobin Hospitals
1.4 kmMega Mart
1.3 kmKV Next to Metrozone
Garden
会議室
Garden
Terrace Garden
公園
宴会場
ジョギング・トラック
Squash Court
Yoga/Meditation Area
子供の遊び場
クラブハウス
フィットネスセンター
プール
バドミントンコート
24時間365日の電力バックアップ
ローンテニスコート
Community Hall
CCTVカメラのセキュリティ
ビデオ・ドア・セキュリティ
ゲーテッド・コミュニティ
Paved Compound
ヴァストゥ準拠
下水処理場
耐震性
消防システム
24時間セキュリティ
24時間365日の電力バックアップ
雨水利用
ROシステム
DTHテレビ
プロパティ・スタッフ・サポート
パイプ式ガス
Entrance Lobby Access
太陽熱温水器 オゾングループによるメトロゾーンは、チェンナイのアンナ・ナガルに位置する画期的な高級住宅プロジェクトです。現在建設中で、エレガントなデザインの1BHK、2BHK、3BHK、4BHKのアパートメントと、広々とした3BHK、4BHK、5BHKのペントハウスがあります。このプロジェクトは29のタワーにまたがっており、洗練された生活体験を提供するために考え抜かれた計画となっている。
Each home features premium finishes, including matt-finish ceramic and vitrified tiles, imported wooden flooring in master bedrooms, and concealed conduits with modular switches. The Metrozone is a RERA-certified development and comes fully equipped with modern lifestyle amenities such as lifts, 24×7 security, an entrance lobby, security cabin, firefighting systems, ample car parking, a well-equipped gym, and a dedicated children’s play area, ensuring both comfort and convenience for every resident.
Metrozoneはチェンナイ市のAnna Nagarに戦略的に位置し、綿密に計画されたプロジェクトである。40エーカーの敷地に広がるこのプロジェクトは、その広さが印象的だ。
利用可能なさまざまなタイプのユニットは、完全な満足を提供するように設計されているフラットです。Metrozoneは、その開始証明書を付与されている。このプロジェクトの入居証明書が発行された。メトロゾーン・プロジェクトは、老舗デベロッパー、オゾン・グループによるものである。
Address – 600040 タミル・ナードゥ州チェンナイ、アンナ・ナガル、ジャワハルラール・ネルー・サライ沖、Vcare病院裏、ピラヤール・コイル通り44番地。
The Metrozone special amenities include a clubhouse, outdoor tennis court, and jogging & cycling track. The project is just 1.1 km from Chennai Public School, 1.3 km from Mega Mart, and 1.4 km from Robin Hospitals. The infrastructure is developed with luxurious, spacious, and affordable apartments.
Chennai Public School
1.1 kmRobin Hospitals
1.4 kmMega Mart
1.3 kmKV Next to Metrozone

Rakesh was last working with Tata Teleservices Ltd – TTL – where he managed locations across the country. He reported to the Managing Director. Since 2011, till his superannuation in December 2023 at TTL, he reported to the Chairman of the Board/ Audit Committee, as the Chief Ethics Counsellor (CEC) & Chief Safety Officer (CSO).
Rakesh also has to his credit the facility start-up of 4 large companies, in multiple locations in India & around the World. These were enablement centres for Hughes Software, Oracle Software, Wipro BPO, Quatrro Global Services Ltd.
He was also a visiting Faculty at Tata Management Training Center, Pune & conducted sessions for Master Class on Ethics, FMSS & EHS, at various Tata Group Companies, as Faculty. Over a period of 12 years, Rakesh has designed & facilitated several business FMSS & EHS program roll-outs for various Tata operating companies, i.e., Business Ethics Master class (05); Diagnostic assignments – Assurance Surveys & dip stick assessments (>5); Process Planning & Action planning workshops (>10); Investigation tools & techniques (<5).
Rakesh has assisted senior colleagues at the Tata Group Ethics office in architecting courses on Gender sensitivity & re-draft of the Tata Code of Conduct 2015 as well.
In his present avatar, post working for large Indian & MNC companies, in the multi-cultural & multi-locational format, Rakesh is advising organizations in building & strengthening their FMSS portfolio’s, ethical & safety ecosystems.

A Merit Holder In The CA Examination, Mr. Suresh worked for “The Container Corporation Of India” before setting up his own “Accountancy Firm”.
アッガーワル氏は、独立取締役として、ブランドの将来の成長計画すべてに助言を与える重要な役割を果たしている。

デリー大学セント・スティーブンズ・カレッジとローザンヌのIMDビジネス・スクールの卒業生であるアルン・クマール・バトラは、勅許会計士であり、30年以上にわたる業界を超えたリーダーシップの経験をアフージャにもたらす。
ネスレを経て、エターニット・エベレスト社のマネージング・ディレクター兼CEOに就任。その後、Group 4 Securicorの南アジア地域担当マネージング・ディレクターとして、複雑な市場力学の中で複数国のチームを率い、持続的な成長を達成。
会社員としてキャリアを積んだ後、バトラ氏はブティック・コンサルタント会社を設立し、リストラクチャリング、コスト最適化、コーポレート・ガバナンス、C-suite人材獲得についてクライアントを指導する一方、SIS Indiaの取締役会で独立取締役を務めた。
He is also the Founder Member and Governing Council member of the Rajiv Gandhi Cancer Institute & Research Centre.
彼の幅広い経験と価値観に基づくリーダーシップは、アフージャの戦略的ビジョンをより豊かなものにしてくれるだろう。

Kanika Ahuja graduated from Jesus and Mary College with a Bachelors in Commerce. She then pursued a masters in HR and Management from the International Management Institute. In 2001, she became the Director of Ahuja Residency and has been working in the company for the last two decades. She takes care of the design aspect of the properties.
Kanika recently co-launched her own Interior Design studio, ‘Turn it Around’ and has undertaken over 100 spaces since 2019. She is also a proud former committee member of the Young FICCI Ladies Organisation.

ジャイディープ・アフジャ のマネージング・ディレクター兼CEOである。 アフジャ・レジデンシー社インド有数のホスピタリティ・グループであるシュリ・ラーム商科大学卒業。デリーのシュリ・ラーム商科大学を卒業後、ロンドン・スクール・オブ・エコノミクスで経営学の修士号を取得し、ハーバード・ビジネス・スクールでオーナー・プレジデント・マネジメント・プログラムに取り組んでいる。
アクセンチュアで4年間働いた後、ジャイディープは2002年にファミリー企業に加わり、多角的なポートフォリオへの拡大を主導してきた:
1. a nationwide network of serviced apartments (Delhi, Gurugram, Ahmedabad, Mumbai, Chennai)
2. Budget hotels under the アフジャ・レジデンス ブランド
3. Apartment hotels “AR Suites” in Pune, Noida, and Manesar
4. boutique hotels under the “Air” brand (operational in Gurugram; upcoming in Bengaluru and Pune)
5. ゆうひホスピタリティインドの日本人宿専門店
6. 石灰サービス is a full‑service property‑management subsidiary.
ジャイディープは、次のような役職に就いている。 CII北部地域協議会 であり、過去に議長を務めたこともある。 CIIデリー(2024-25).のナショナル・マネジメント・チームのメンバーでもあった。 CII ヤング・インディアン のメンバーとして活躍している。 YPOデリー.
ミレニアム・シティ・ゲストハウス協会の会長を数年間務めた。教育に熱心で、グル・ゴビン・シン・インドラプラスタ大学の法廷に席を置き、以前はデリー大学カマラ・ネルー・カレッジの運営評議会の議長を務めた。
仕事以外では、テニスやゴルフなどのスポーツを楽しんでいる。

Mrs. Rashmi Ahuja is the visionary founder and 議長 of アフジャ・レジデンス. What began in 1982 as a modest bed-and-breakfast with just two rooms has today grown under her leadership into a renowned hospitality brand offering a diverse portfolio of hotels and serviced apartments across India.
With her impeccable presence and unwavering focus on operational excellence, Mrs. Ahuja has consistently steered the company toward sustainable and profitable growth. Her strategic insight ensures that every expansion opportunity aligns with the brand’s core values while optimising performance.
Mrs. Ahuja’s legacy is not just in building a business but in crafting memorable guest experiences, nurturing a culture of service, and setting new benchmarks in the Indian hospitality industry.